Tag: zarobki UK

  • Jak zostać pielęgniarką w UK?

    Jak zostać pielęgniarką w UK?

    Z wiekiem człowiek uświadamia sobie jak ważne jest zdrowie. Sprawnie działająca służba zdrowia, z wykwalifikowaną kadrą ma istotny wpływ na życie obywateli, a pielęgniarki i pielęgniarze są jednymi z najważniejszych osób pracujących w tej branży. Przeczytaj artykuł, aby dowiedzieć się jak zostać pielęgniarką w Wielkiej Brytanii. 


    Angielskie określenia dla Pielęgniarki: Nurse, Registered Nurse, Ward Nurse, Staff Nurse, Community Nurse, General Nurse, Lead Nurse

    Realia pracy

    Obowiązki

    Zadania z jakimi będziesz mieć do czynienia mogą się różnić od miejsca pracy i posiadanej specjalizacji. Jednakże możemy wskazać pewne obowiązki, które należą do zadań praktycznie każdej osoby pracującej w tym zawodzie:

    • Sprawdzanie stanu zdrowia pacjentów poprzez wywiad lekarski; monitorowanie pulsu, temperatury ciała i ciśnienia, itd;
    • Wykonywanie podstawowych badań i zabiegów;
    • Podawanie leków pacjentom (nadzorowanie tego czy na pewno je przyjęli);
    • Uzupełnianie kartotek pacjentów;
    • Przygotowywanie sali operacyjnych do zabiegów;
    • Asystowanie lekarzom w trakcie wykonywanych przez nich zabiegów i operacji;
    • Obowiązki administracyjne;
    • Dbanie o samopoczucie pacjentów (np. uspakajanie ich przed zabiegiem).

    Godziny pracy

    Praca pielęgniarki charakteryzuje się nieregularnymi godzinami pracy, opartymi na systemie zmianowym. Większość ośrodków zdrowotnych operuje przez całą dobę, w związku z tym będziesz pracować zarówno w dzień, jak i w nocy. Praca w weekendy jest wymagana. Typowa zmiana trwa najczęściej od 8 do 12 godzin. Nieraz w sytuacjach kryzysowych, czas pracy może się wydłużyć. Plusem pracy w nietypowych godzinach jest jednak wyższa stawka, wynosząca od 30% do 70% od podstawowej stawki godzinowej.

    Zarobki

    Zarobki pielęgniarek różnią się, w zależności od wielu czynników. Jednakże, głównym wyznacznikiem otrzymywanego wynagrodzenia jest posiadany „Band” – czyli stworzona przez NHS skala płac dla personelu służby zdrowia. Wykwalifikowana pielęgniarka posiada Band 5. Wraz z uzyskaniem doświadczenia i kwalifikacji może awansować na wyższe stopnie. W Londynie zarobki najczęściej są wyższe.

    Band 5:

    Średnie brutto:
    Rocznie: £30,000-36,500
    Na godzinę: £15-18

    Średnie netto:
    Rocznie: £25,000-30,000
    Na godzinę: £13-16

    Band 6:

    Średnie brutto:
    Rocznie: £37,000-45,000
    Na godzinę: £19-23

    Średnie netto:
    Rocznie: £30,000-36,000
    Na godzinę: £16-19

    Band 7 :

    Średnie brutto:
    Rocznie: £45,000-53,000
    Na godzinę: £23-27

    Średnie netto:
    Rocznie: £36,000-41,000
    Na godzinę: £19-22

    Stawki dla Band 8 i 9 mają dużą dysproporcję. Zarobki roczne brutto zaczynają się od £54,000, a kończą się na powyżej £100,000. Pensje te są zależne głównie od stanowiska i doświadczenia.

    NHS oferuje plan emerytalny, zasiłki chorobowe i macierzyńskie. Z kolei pielęgniarki zatrudnione w prywatnych ośrodkach zdrowia często nie posiadają bogatego planu emerytalnego i mniej dni urlopowych. I to co dla wielu najważniejsze – zarobki w NHS najczęściej są wyższe niż w sektorze prywatnym.

    Zalety i wady

    Zalety:

    • Duże możliwości rozwoju zawodowego;
    • Praca z ludźmi;
    • Satysfakcja z wykonywanej pracy i pomaganiu potrzebującym;
    • Różnorodność wykonywanych obowiązków i zadań;
    • Bardzo dobre zaplecze placówek medycznych;
    • Dobre zarobki.

    Wady:

    • Stres i natłok obowiązków;
    • Duża odpowiedzialność;
    • Nieregularne i długie godziny pracy (często praca w nocy);
    • Kontakt z tragediami ludzkimi, chorobami i śmiercią;
    • Robota papierkowa i ogrom procedur.

    Czy jest to praca dla mnie?

    Pielęgniarka powinna posiadać następujące cechy charakteru:

    • Łatwość w nawiązywaniu kontaktów;
    • Umiejętność słuchania;
    • Wysoką inteligencję emocjonalną;
    • Dużą empatię wobec drugiej osoby;
    • Wytrzymałość psychiczną i fizyczną,

    Zawód pielęgniarki jest trudny, ale dający dużą satysfakcję. Codzienne zmaganie się z chorobami pacjentów, ich dolegliwościami i cierpieniem bywa dla wielu trudne, dlatego duża wytrzymałość psychiczna i fizyczna jest wymagana w tym zawodzie. Pacjenci mogą być bardzo emocjonalni, przez co wielokrotnie możesz usłyszeć wiele obelg i ciężkich słów skierowanych w Twoją stronę. Ważne jest zachowanie profesjonalnej postawy i uporanie się z trudnymi sytuacjami.

    Pomimo tego, jeśli widzisz pozytywne efekty własnej pracy i Twojego zespołu, wynagradza to wszelkie niedogodności. Istotne jest, aby osoba aspirująca na pielęgniarkę była osobą pozytywną, odporną na stres, niemającą problemów w pracy z ludźmi i akceptującą pracę w weekendy, święta i w nocy. 

    Wymagany poziom języka angielskiego ostatnio został obniżony, więc nie musisz posługiwać się nim perfekcyjnie, żeby zostać pielęgniarką w UK.

    Co możesz zyskać?

    Zdobywając zawód pielęgniarki możesz zyskać stałą pracę i stabilne zatrudnienie. Zapotrzebowanie na wykwalifikowane pielęgniarki jest duże. Spośród wielu najróżniejszych profesji, uzyskanie pracy na pozycji pielęgniarki z wykształceniem i doświadczeniem z Polski jest relatywnie łatwe w Wielkiej Brytanii. Polskie pielęgniarki są znane ze swojej wiedzy i umiejętności. Ponadto praca w służbie zdrowia jest szanowana i często uznawana za prestiżową. 

    Zawód pielęgniarki umożliwia zdobycie umiejętności i cech osobowych, które są przydatne w wielu sektorach:

    • Elastyczność;
    • Możliwość przystosowania do różnych sytuacji;
    • Empatia;
    • Umiejętności organizacyjne;
    • Umiejętności rozwiązywania problemów i podejmowania trudnych decyzji.

    Potrzebne kwalifikacje i wykształcenie

    Pielęgniarką w Wielkiej Brytanii może zostać każda osoba posiadająca dyplom pielęgniarstwa z każdego kraju. Wiąże się to jednak z potwierdzeniem prawa wykonywania zawodu w Nursing & Midwifery Council (NMC)odpowiednik Polskiej Izby Pielęgniarek i Położnych. Szczegóły na temat polskiego doświadczenia i wykształcenia w przełożeniu na brytyjskie warunki do znalezienia poniżej w rozdziale „Przełożenie polskiego doświadczenia i edukacji w UK”. 

    Jeśli zastanawiasz się nad podjęciem studiów pielęgniarskich w Wielkiej Brytanii, najczęściej spotykanym wymaganiem jest zdanie matury z biologii i języka angielskiego na poziomie rozszerzonym z wynikiem bardzo dobrym. Dodatkowo niektóre uczelnie mogą wymagać nawet dwóch dodatkowych przedmiotów z matury, takich jak chemia, matematyka i podobne. 

    Należy pamiętać, że każda uczelnia w Wielkiej Brytanii ustala własne wymagania na przyjęcia na studia. Niestety nie ma uniwersalnego przelicznika wyników egzaminu maturalnego na A-level (Szczegóły na temat brytyjskiej i polskiej edukacji). Aby dowiedzieć się w jaki sposób poszczególna uczelnia przyjmuje studentów z poza UK, warto sprawdzić zakładkę „International” lub skontaktować się z nimi bezpośrednio. 

    Tutaj możesz sprawdzić dostępne studia z zakresu pielęgniarstwa. 

    Na początku studiów wybierasz swoją specjalizację:

    • Pielęgniarstwo osób dorosłych;
    • Dzieci;
    • Niepełnosprawnych;
    • Opóźnionych w rozwoju.

    Studia najczęściej mają formę praktyczno-teoretyczną. Połowę studiów spędza się w szpitalach i podobnych ośrodkach, zdobywając doświadczenie zawodowe. Z kolei drugą połowę na uczelni, opanowując wiedzę teoretyczną z zakresu pielęgniarstwa.

    Przełożenie polskiego doświadczenia i edukacji w UK

    Polki posiadające wykształcenie licencjackie lub magisterskie z pielęgniarstwa uzyskane w Polsce jak najbardziej mogą podjąć ten zawód w UK. Dodatkowym atutem jest posiadanie specjalizacji, co ułatwia pielęgniarce karierę i pozwala na szybszy awans. Pierwszym krokiem jest zdobycie potwierdzenia prawa wykonywania zawodu w Nursing & Midwifery Council (NMC).

    Proces rejestracji trwa, według przepisów, co najmniej 3 miesiące. Jednakże, może on zostać wydłużony w przypadku trudności z przeprocesowaniem dostarczonych dokumentów. Pierwszym etapem w rejestracji jest wypełnienie aplikacji, która znajduje się na stronie NMC. Następnie przedłożenie poniższych dokumentów:

    • Potwierdzenie prawa wykonywania zawodu z Polskiej Izby Pielęgniarek i Położnych;
    • Historia zatrudnienia;
    • Zaświadczenie o niekaralności z Polski;
    • Akt urodzenia;
    • Dyplom specjalizacji.

    Powyższe dokumenty muszą zostać przetłumaczone na język angielski przez tłumacza przysięgłego

    Jednak to jeszcze nie wszystko. Dodatkowo NMC wymaga od osoby ubiegającej się o kolejne dokumenty:

    • Kopia paszportu potwierdzona przez notariusza;
    • Zdjęcia;
    • Zaświadczenie o niekaralności z Wielkiej Brytanii (DBS).

    W pozytywnym scenariuszu, po wysłaniu wszystkich dokumentów, zostaną one przeprocesowane przez NMC bez proszenia o dodatkowe informacje. Jednakże, w zależności od aplikującego, NMC może wymagać o załączenia innych dokumentów, co w konsekwencji wydłuży proces aplikacyjny.

    Zaleca się uzyskanie referencji z poprzednich miejsc pracy (najlepiej w zawodzie pielęgniarki) i przetłumaczenie ich na język angielski za pośrednictwem tłumacza przysięgłego. Przyszły pracodawca lub NMC może zechcieć skontaktować się z osobą udzielającą referencji, z tego względu należy wpisać dane osobowe (bądź nazwę placówki) oraz adres mailowy i numer telefonu. Dodatkowo NMC przed rejestracją pielęgniarki sprawdza znajomość języka angielskiego z zakresu komunikacji, czytania, słuchania i pisania.

    Ścieżka kariery i perspektywy na przyszłość

    W zawodzie pielęgniarki bardzo istotne jest systematyczne podnoszenie swoich kwalifikacji. Pracodawca zapewnia pracownikowi podstawowe kursy (Mandatory Training) – odbywające się co roku z zakresu: bezpieczeństwa i higieny, kontroli infekcji, przepisów i prawa, przepisów przeciwpożarowych, reanimacji, itd. Regulują to wewnętrzne przepisy i procedury każdego szpitala. Ma to na celu zapewnienie najlepszej opieki nad pacjentami. 

    Dodatkowo pielęgniarka może sama podnosić swoje kwalifikacje poprzez uczestnictwo w szkoleniach organizowanych przez NMC i związki zawodowe. Ponadto, każda pielęgniarka jest zobowiązana do odnowienia licencji w Nursing & Midwifery Council (NMC), co trzy lata. Wymaganiem jest przepracowanie 450 godzin i 35 godzin kursów podnoszących kwalifikacje zawodowe. 

    Specjalizacja

    W Polsce zdobycie specjalizacji odbywa się po ukończeniu studiów. Z kolei w Wielkiej Brytanii studenci pielęgniarstwa uzyskują specjalizację już podczas studiów. Do wyboru mają pielęgniarstwo: dorosłych, dzieci, osób niepełnosprawnych i opóźnionych w rozwoju. W konsekwencji daje im to większe pole manewru w porównaniu do polskich pielęgniarek. Natomiast, pielęgniarka bez specjalizacji posiada tytuł RGN (Registers General Nurse), co uprawnia ją do pracy z dorosłymi pacjentami. Zdobycie specjalizacji wiąże się z ukończeniem wielu kursów lub uzupełnieniem kwalifikacji na studiach w Wielkiej Brytanii. 

    Wraz z latami praktyki, pielęgniarka może zdecydować się na uzyskanie węższej specjalizacji, na przykład:

    • Kardiologii;
    • Chorób zakaźnych;
    • Operacyjna;
    • Środowiskowa.

    Z doświadczeniem i dodatkowymi kwalifikacjami otrzymujesz kolejne poziomy tzw. band. Uprawnia to do zajmowania wyższych stanowisk, z dodatkowymi obowiązkami i większym wynagrodzeniem. Kolejne stanowiska pracy to m.in.:

    • Senior staff nurse;
    • Junior sister;
    • Ward sister;
    • Nurse practitioner;
    • Nurse consultant.

    Miejsca pracy

    Będąc pielęgniarką możesz pracować w:

    • Szpitalach;
    • Przychodniach; 
    • Klinikach;
    • Hospicjach;
    • Szkołach;
    • W domach pacjentów. 

    Użyteczne linki

    Oferty pracy dla pielęgniarek możesz znaleźć:

    Podsumowanie

    Jeśli nie obawiasz się ciężkiej i wymagającej pracy, odnajdziesz się w roli pielęgniarki. Pomaganie ludziom w potrzebie wynagradza trud związany z tą pracą. Dodatkowo duże zapotrzebowanie na pielęgniarki, zapewnia stałą pracę, o dobrych zarobkach i możliwościach rozwoju kariery zawodowej. 

  • Ile zarabia się w UK? Średnie zarobki w popularnych zawodach w 2025 roku (Część 2)

    Ile zarabia się w UK? Średnie zarobki w popularnych zawodach w 2025 roku (Część 2)

    Nieco ponad tydzień temu na naszym portalu ukazał się artykuł, w którym przedstawiliśmy średnie zarobki w kilku popularnych zawodach w Wielkiej Brytanii. Skupiliśmy się na pracach, które należą do najczęściej wykonywanych przez polskich emigrantów na Wyspach, jednakże zawodów tych jest oczywiście znacznie więcej. Dlatego też, tak jak zapowiadaliśmy, kontynuujemy tę serię i w tym wpisie przedstawimy kolejne popularne zawody w UK. Przedstawimy czym się one charakteryzują oraz przede wszystkim sprawdzimy ile można w nich zarobić. Zatem, jeżeli interesuje Cie ten temat, albo w pierwszej części nie znalazłeś tej pracy, która Cię interesuje, koniecznie zostań z nami i przeczytaj ten artykuł do końca!

    Średnie zarobki w popularnych zawodach w UK w 2025 roku

    Stolarz

    Tak samo jak w pierwszej części zacznijmy od czegoś stosunkowo oczywistego i przede wszystkim popularnego. Zawód stolarza jest zdecydowanie jedną z częściej wykonywanych prac przez polskich emigrantów w UK – w końcu w naszym kraju fach ten jest dosyć powszechny. Jasne, nie da się ukryć, że nie jest to zawód dla każdego, aby być stolarzem trzeba jednak posiadać konkretne umiejętności, ponadto wcale nie jest to także taka prosta praca. Natomiast wśród stolarzy w Wielkiej Brytanii można spotkać naprawdę wielu Polaków, którzy zdecydowanie należą do lepszych w swoim fachu (nie wspominając już o tym, że polscy stolarze są zdecydowanie lepsi niż ci brytyjscy).

    Przejdźmy jednak do zarobków. Według odstępnych informacji, pracując jako stolarz w Wielkiej Brytanii średnio w ciągu roku można zarobić około 28-32 tys. funtów brutto, co przy aktualnym kursie, w przeliczeniu na polską walutę daje około 140-160 tys. złotych brutto rocznie. Nie da się ukryć, że ta kwota robi spore wrażenie, ale żeby jeszcze lepiej sobie ją wyobrazić, należy wspomnieć, że stolarz pracujący w Polsce w ciągu roku średnio zarabia około 65-70 tys. złotych brutto.

    Jak już zauważyliśmy w pierwszej części, w zdecydowanej większości zawodów w UK zarabia się mniej więcej dwa razy tyle co w Polsce, nie inaczej jest w przypadku stolarza. Natomiast, po raz kolejny musimy zaznaczyć fakt, że koszty życia w Wielkiej Brytanii, adekwatnie do zarobków, są po prostu wyższe, dlatego też, aby dokładnie porównać brytyjskie zarobki do tych polskich należy wziąć pod uwagę również ten fakt.

    Odnosząc się jednak jeszcze konkretnie do pracy stolarza na Wyspach, warto wspomnieć, że w tym zawodzie warto pracować na własną rękę. Oczywiście, ryzykowne jest przeprowadzanie się do UK i założenie własnej firmy tuż po przyjeździe, jednakże po zaaklimatyzowaniu i zapoznaniu się ze środowiskiem pracy, jak najbardziej warto zastanowić się nad rozpoczęciem własnej działalności. W tym konkretnie biznesie może być to naprawdę sensowne i opłacalne rozwiązanie.

    Kierowca tira

    Następnym zawodem, któremu się przyjrzymy będzie kierowca tira. Jak powszechnie wiadomo praca ta jest naprawdę trudna i często wymaga dużego poświęcenia, w końcu zazwyczaj związana jest z nocnymi zmianami i długotrwałymi, monotonnymi kursami. Jednakże, naprawdę duża grupa polskich emigrantów w Wielkiej Brytanii decyduje się na podjęcie właśnie tej pracy, głównie ze względu na dosyć sporą samodzielność oraz wysokie zarobki.

    Pracując jako kierowca tira w Wielkiej Brytanii w ciągu okrągłego roku kalendarzowego średnio można zarobić nawet około 30-40 tys. funtów brutto, co w przeliczeniu na polską walutę daje około 150-200 tys. złotych brutto rocznie. Dla porównania, kierowca tira w Polsce średnio może liczyć na zarobki w wysokości około 110-125 tys. złotych brutto w przeciągu roku. Nie da się ukryć, że zarobki w tym zawodzie, zarówno w UK, jak i w Polsce, są naprawdę dobre, natomiast różnica pomiędzy polskimi a brytyjskimi wynagrodzeniami jest nawet trochę mniejsza niż w większość zawodów omawianych przez nas do tej pory.

    Jednakże, omawiając pracę jako kierowca tira, należy wspomnieć o tym, że zarobki w tym fachu mogą się naprawdę sporo różnić – kierowca pracujący zazwyczaj w nocy, będzie zarabiał znacznie więcej niż kierowca pracujący głównie w dzień. W tym przypadku wiele zależy od harmonogramu i godzin pracy, dlatego też szukając zatrudnienia w tym zawodzie, koniecznie należy dokładnie porównać różne oferty dostępne na rynku pracy, aby wybrać ofertę, która spełni nasze oczekiwania zarówno zawodowe, jak i finansowe.

    Pielęgniarka

    Powszechnie wiadomo, że sytuacja pielęgniarek i pielęgniarzy w Polsce nie jest kolorowa. Brakuje rąk do pracy, a w zawodzie trudzą się głównie osoby po czterdziestce. Wszystko to spowodowane jest tym, że zarobki w tej pracy w Polsce są naprawdę niezachęcające, a duża część młodych, a nawet doświadczonych pielęgniarek/pielęgniarzy decyduje się na wyjazd za granicę i pracę za lepsze pieniądze na przykład w Wielkiej Brytanii. W szpitalach na Wyspach nie spotkamy tak dużo polskich pielęgniarek czy pielęgniarzy co chociażby w Niemczech, jednakże nie da się ukryć, że polskich emigrantów pracujących w tym zawodzie w UK jest również sporo.

    Osoba zatrudniona w tym zawodzie w Wielkiej Brytanii w ciągu roku może liczyć na zarobki w wysokości około 38-45 tys. funtów brutto, co w przeliczeniu na polską walutę daje około 190-225 tys. złotych brutto rocznie. Kwota ta jest naprawdę pokaźna, natomiast wydaje się jeszcze większa, jeżeli porównamy ją z zarobkami w tym zawodzie w Polsce. W kraju nad Wisłą pielęgniarka/pielęgniarz może liczyć na zarobki w wysokości około 70-85 tys. złotych brutto w przeciągu roku. W tym przypadku różnica pomiędzy polskimi a brytyjskimi zarobkami jest naprawdę miażdżąca – osoby pracujące w tym zawodzie w UK średnio zarabiają prawie 3 razy więcej niż w Polsce!

    Nie ma co owijać w bawełnę zawód pielęgniarki/pielęgniarza jest niezwykle potrzebny i powinien być powszechnie szanowany i doceniany, a co za tym idzie, również dobrze wynagradzany. Niestety w Polsce, tak jak już wspominaliśmy, sytuacja osób pracujących w tym fachu jest co najmniej średnia, dlatego też tym bardziej nie dziwi fakt, że tak dużo pielęgniarek i pielęgniarzy z Polski decyduje się na wyjazd i pracę za granicą.

    Oczywiście nie można też zapominać o tym, że praca ta jest naprawdę trudna, wymaga empatii i bardzo dobrych umiejętności komunikacyjnych. Dlatego też, decydując się na wyjazd do UK w celach zarobkowych, aby pracować jako pielęgniarz albo pielęgniarka, trzeba płynnie posługiwać się językiem angielskim, co niekoniecznie jest wymagane na przykład we wcześniej omawianej pracy kierowcy tira.

    Kucharz

    Przed chwilą zrobiło się naprawdę poważnie, przejdźmy zatem do pracy znacznie mniej kontrowersyjnej. Kucharz to również jeden z popularniejszych zawodów wśród polskich emigrantów w Wielkiej Brytanii (i nie mam tu na myśli mitycznej pracy na tzw. zmywaku).

    Pracując jako kucharz w restauracji w Wielkiej Brytanii można w ciągu roku zarobić około 26-30 tys. funtów brutto, co w przeliczeniu na polską walutę daje około 130-150 tys. złotych brutto rocznie. Dla porównania, średnie roczne wynagrodzenie w tym zawodzie w Polsce wynosi około 55-70 tys. złotych brutto. Jednakże należy pamiętać, że pracując jako kucharz wiele zależy od naszego stanowiska oraz harmonogramu pracy – pracując w weekendy można zarobić oczywiście trochę więcej.

    W tym przypadku różnica pomiędzy polskimi a brytyjskimi pensjami jest raczej taka jak w większości omawiany przez nas zawodów – kucharze w UK zarabiają mniej więcej dwukrotność tego co kucharze w Polsce. Odnośnie tej pracy warto jednak wspomnieć o perspektywach rozwoju. Oczywiste jest to, że znajdując zatrudnienie w pierwszej restauracji w UK nie zostaniemy od razu szefem kuchni (chyba, że mamy wyjątkowo bogate doświadczenie z pracy w Polsce), jednakże będąc sumiennym i pracowitym, jak najbardziej można dosyć szybko piąć się w górę i pełnić coraz ważniejsze oraz przede wszystkim lepiej wynagradzane stanowiska.

    Dobrym pomysłem dla kucharzy wyjeżdżających do Wielkiej Brytanii może być też założenie własnej firmy cateringowej, w końcu diety pudełkowe są coraz bardziej popularne także na Wyspach.

    Pracownik call center

    Następnym zawodem, któremu się przyjrzymy będzie praca w call center. W tym zawodzie w Wielkiej Brytanii możemy spotkać obywateli naprawdę wielu krajów i co prawda Polacy nie są nacją dominującą, jednakże nadal w tej branży pracuje stosunkowo sporo emigrantów z naszego kraju.

    Pracując na infolinii w Wielkiej Brytanii w przeciągu roku możemy zarobić około 21-24 tys. funtów brutto rocznie, co w przeliczeniu na polską walutę daje około 105-120 tys. złotych brutto rocznie. W porównaniu do wcześniej omawianych zawodów nie jest to wyjątkowo dużo, jednakże nadal jest to dosyć dobra kwota. Natomiast będąc zatrudnionym na tym samym stanowisku w Polsce możemy liczyć na zarobki w wysokości około 55-60 tys. złotych brutto rocznie, czyli mniej więcej dwa razy mniej niż w UK.

    W pracy na call center oczywiście wymagana jest dobra znajomość języka angielskiego, dlatego też jest to praca,w której odnajdą się osoby, które jeszcze przed wyjazdem do UK nauczyły się porozumiewać właśnie w tym języku. Nie da się jednak ukryć, że zawód ten jest raczej mało perspektywiczny i nie daje takich możliwości rozwoju, jak chociażby przed chwilą omawiany kucharz.

    Fryzjer

    Kolejnym zawodem, któremu się przyjrzymy będzie praca fryzjera. W tym przypadku jest różnie – jeżeli poszukamy, jak najbardziej będziemy w stanie znaleźć w Wielkiej Brytanii salon fryzjerski prowadzony przez polskich emigrantów, jednakże na pewno jest to jeden z mniej popularnych zawodów wśród Polaków w UK spośród tych, które do tej pory omówiliśmy.

    Pracując w tym zawodzie w Wielkiej Brytanii w przeciągu roku możemy zarobić około 19-22 tys. funtów brutto, co w przeliczeniu na polską walutę daje około 95-110 tys złotych brutto rocznie. Dla porównania średnie roczne wynagrodzenie fryzjera w Polsce wynosi około 55-65 tys. złotych brutto. Różnica między polskimi a brytyjskimi zarobkami jest oczywiście widoczna, natomiast nie jest aż tak duża, jak w większości omawianych przez nas zawodów.

    Nie da się ukryć, że praca jako fryzjer na emigracji może być trudna, szczególnie na początku, jednakże wraz z czasem, nabierając doświadczenia, jak najbardziej można liczyć na podwyżki. Ponadto, jest to także jedna z tych branży, w której jak najbardziej warto założyć własną działalność, oczywiście po czasie, kiedy już nabierzemy doświadczenia w pracy za granicą oraz uzbieramy odpowiednią ilość gotówki, aby otworzyć własny salon.

    Recepcjonista

    Praca recepcjonisty również należy do grupy tych zawodów, w których możemy spotkać stosunkowo dużo polskich emigrantów. Jak każda praca jest ona na swój sposób trudna, jednakże nie da się ukryć, że zdecydowanie nie należy do najcięższych, dlatego też może być to naprawdę dobry wybór na pierwszą pracę w UK, oczywiście jeżeli odpowiednio dobrze znamy język angielski, która na tym stanowisku jest zawsze wymagany.

    Recepcjonista w Wielkiej Brytanii w przeciągu roku średnio zarabia około 21-25 tys. funtów brutto, co w przeliczeniu na polską walutę daję około 105-125 tys. złotych brutto rocznie. Dla porównania osoba zatrudniona na takim samym stanowisku w Polsce średnio w przeciągu roku zarabia około 55-60 tys. złotych brutto. Oczywiście nie jest to wyjątkowo dochodowa praca, jednakże tak jak już wspomnieliśmy, jest to naprawdę dobry wybór dla osób, które dopiero aklimatyzują się w Wielkiej Brytanii.

    Warto wspomnieć też, że jest to dosyć różnorodny zawód. Recepcjoniści potrzebni są w wielu miejscach – na tym stanowisku można pracować na przykład w hotelu, biurze czy nawet na siłowni. Natomiast, pomimo wspomnianej różnorodności, płace nie są raczej wyjątkowo rozbieżne, ponieważ obowiązki, niezależnie od miejsca, są mimo wszystko zazwyczaj podobne.

    Programista

    Na koniec drugiej części naszej serii dotyczącej zarobków w popularnych zawodach w UK zostawiliśmy pracę wyjątkowo pożądaną w ostatnich latach. Programiści to specjaliści, których co roku na rynku jest coraz więcej, jednakże zapotrzebowanie na nich cały czas rośnie, dlatego też warto przyjrzeć się temu ile osoba pracująca na takim stanowisku zarabia w UK.

    Programista pracujący w UK średnio w przeciągu roku zarabia około 45-60 tys. funtów brutto rocznie, co w przeliczeniu na polska walutę daje około 225-300 tys. złotych brutto rocznie. Dla porównania, pracując na takim samym stanowisku w Polsce można zarobić około 150-225 tys. złotych brutto rocznie. Nie da się ukryć, że jest to zdecydowanie najlepiej opłacana praca spośród wszystkich, które wymieniliśmy w pierwszej, jak i drugiej części naszej serii. Natomiast, koniecznie należy wspomnieć, że zarobki programistów są bardzo zróżnicowane i zależą od wielu czynników, spośród których koniecznie trzeba wymienić znajomość konkretnych języków programowania. Specjaliści, którzy potrafią posługiwać się niszowymi językami są bardziej cenieni niż programiści, którzy znają najbardziej podstawowe kody.

    Warto wspomnieć też, że zatrudnienie w Wielkiej Brytanii w tym zawodzie zdecydowanie łatwiej znaleźć, kiedy jest się już doświadczonym specjalistą niż początkującym. Jest to bardzo ciekawa zależność – oczywiste jest to, że zdecydowanie więcej ofert pracy w branży informatycznej w UK można znaleźć dla początkujących, jednakże chętnych na takie stanowiska jest naprawdę dużo, dlatego też, paradoksalnie, znacznie łatwiej jest znaleźć pracę jako programista będąc doświadczonym specjalistą niż wchodzącym na rynek informatykiem niedługo po studiach.

    Omawiając zawód programisty, warto poruszyć również temat języka. W tym konkretnie przypadku nie powinien być to jednak problem, w końcu najpopularniejsze języki programowania są w języku angielskim. W związku z czym, wykształceni w Polsce informatycy nie powinni mieć raczej problemu z barierą językową w UK.

    Podsumowanie

    Podsumowując drugą część naszej serii, po raz kolejny chcielibyśmy zwrócić uwagę na to samo co w poprzedniej – zwyczajne zestawianie ze sobą wysokości wynagrodzeń w tych samych zawodach w Wielkiej Brytanii i w Polsce posłużyło nam tylko i wyłącznie do zobrazowania tego, jak wyglądają różnice w zarobkach w tych dwóch krajach. Decydując się na emigrację do Wielkiej Brytanii w celach zarobkowych, koniecznie należy pamiętać o tym, że koszty życia na Wyspach są zdecydowanie wyższe niż w Polsce, dlatego też, średnie, roczne zarobki w UK są tak dużo wyższe niż w kraju na Wisłą.

    To już wszystko w drugiej części naszej serii dotyczącej średnich zarobków w popularnych zawodach w Wielkiej Brytanii. Jeżeli macie jakieś pytania, albo chcielibyście, żebyśmy w następnej części przyjrzeli się konkretnym zawodom, o których jeszcze nie wspominaliśmy, zachęcam do skorzystania z sekcji komentarzy poniżej. Z góry dziękuję!

    Jeżeli spodobał Wam się ten artykuł, a nie czytaliście do tej pory jego pierwszej części, serdecznie zachęcam Was do lektury!

    Koniecznie przeczytaj:

  • Ile zarabia się w UK? Średnie zarobki w popularnych zawodach w 2025 roku (Część 1)

    Ile zarabia się w UK? Średnie zarobki w popularnych zawodach w 2025 roku (Część 1)

    Jak dobrze wiemy, większość Polek i Polaków, emigrujących do Wielkiej Brytanii robi to z powodów finansowych. Wyjeżdżamy na Wyspy głównie po to, aby znaleźć pracę, w której zarobki będą po prostu lepsze niż w naszej ojczyźnie. Nie da się ukryć, że stawki w Wielkiej Brytanii są dużo atrakcyjniejsze niż w Polsce, jednakże, co to tak właściwie znaczy? Aby to sprawdzić, koniecznie musimy przyjrzeć się poszczególnym zawodom, dzięki czemu jak na dłoni będziemy mogli dostrzec różnice, o których mówi się tak dużo. Zatem, jeżeli interesuje Cię ten temat i chcesz dowiedzieć się ile wynoszą zarobki w popularnych zawodach w UK, koniecznie zostań z nami i przeczytaj dzisiejszy artykuł!

    Ile wynosi płaca minimalna w Wielkiej Brytanii?

    Zanim przejdziemy do głównej części dzisiejszego artykułu, w której przyjrzymy się temu, jak wyglądają średnie zarobki w popularnych zawodach w UK, koniecznie musimy zacząć od tego, ile wynosi płaca minimalna na Wyspach.

    Jak dobrze wiemy, płaca minimalna to ustalona stawka godzinowa, do której mają prawo wszyscy pracownicy, zatrudnieni legalnie na terenie Wielkiej Brytanii, jednakże, warto wspomnieć, że to ile dokładnie ona wynosi uzależnione jest od wieku oraz sytuacji osobistej osoby pracującej.

    Różnice w stawkach wynikają z tego, że legalną pracę w UK można podjąć już od 16 roku życia – nastolatkowie, którzy zakończyli edukację zasadniczą i nie zdecydowali się na kontynuowanie nauki, mogą podjąć się pracy w zakresie maksymalnie 20 godzin tygodniowo. W związku z tym, zgodnie z przepisami prawnymi, dla osób pracujących w wieku od 16 do 21 roku życia obowiązują różne stawki minimalnego wynagrodzenia (National Minimum Wage). Natomiast, prawo do płacy minimalnej (National Living Wage) otrzymują osoby, które ukończyły 21 rok życia.

    Minimalne zarobki w Wielkiej Brytanii mogą zmieniać się maksymalnie dwa razy w roku, jednakże w ostatnich latach najniższa krajowa w UK była podnoszona raz na 12 miesięcy, zawsze na początku nowego roku podatkowego, który zaczyna się zawsze na początku kwietnia. Dlatego też, ważne jest, aby utożsamiać zmiany wysokości minimalnego wynagrodzenia z rozpoczęciem nowego okresu rozliczeniowego. Aktualny rok podatkowy 2024/2025 rozpoczął się 6 kwietnia zeszłego roku i powoli zbliża się ku końcowi – tak jak już wspominałem zostanie on zamknięty na początku kwietnia, wraz z rozpoczęciem roku podatkowego 2025/2026.

    W związku z tym, że już za niedługo rozpocznie się rok podatkowy 2025/2026, nowe stawki minimalnego wynagrodzenia na nadchodzący okres są już ustalone. W poniższej tabeli możecie znaleźć stawki brutto National Minimum Wage i National Living Wage w aktualnym roku podatkowym 2024/2025 oraz stawki, które będą obowiązywały w nadchodzącym okresie rozliczeniowym 2025/2026:

    Pracownicy powyżej 21 roku życiaPracownicy od 18 do 20 roku życiaPracownicy poniżej 18 roku życiaPraktykanci i stażyści
    Kwiecień 2024 (aktualne)£11.44£8.60£6.40£6.40
    Kwiecień 2025£12.21£10.00£7.55£7.55
    Minimalne stawki godzinowe brutto w Wielkiej Brytanii, źródło: GOV.UK

    Przedstawiając to, jak prezentują się minimalne zarobki dla różnych grup wiekowych w Wielkiej Brytanii, warto wspomnieć o tym, że w ostatnich latach system ten dosyć mocno się zmienił. Mianowicie, w latach 2021-2024 prawo do National Living Wage, czyli do pełnego minimalnego wynagrodzenia, przysługiwało pracownikom, którzy ukończyli 23 rok życia. Natomiast, jeszcze przed 2021 rokiem, prawo to przysługiwało dopiero osobom, które ukończyły 25 rok życia. W związku z tym, łatwo dojść do wniosku, że aktualne przepisy, dotyczące minimalnego wynagrodzenia są dużo bardziej korzystne dla młodych osób.

    Średnie zarobki w popularnych zawodach w UK w 2025 roku

    Skoro wiemy już, jak prezentują się minimalne zarobki w poszczególnych grupach wiekowych w Wielkiej Brytanii w obecnym i w przyszłym roku podatkowym, czas przejść do głównej części dzisiejszego artykułu, w której przyjrzymy się temu, jak wyglądają zarobki w popularnych zawodach na Wyspach. Skupimy się przede wszystkim na zawodach, w których najczęściej znajdują zatrudnienie polscy emigranci i emigrantki.

    Jednakże, zanim wymienimy konkretne zawody, musimy jeszcze wspomnieć o tym, że są to tylko średnie wynagrodzenia. Oznacza to, że w każdym z wymienionych zawodów można zarabiać zarówno więcej, jak i mniej. Jest to uzależnione przede wszystkim od miejsca zatrudnienia (w Londynie z reguły zarabia się najwięcej), ale także od doświadczenia, umiejętności oraz innych czynników charakterystycznych dla konkretnych fachów.

    Opiekun/opiekunka osób starszych

    Zacznijmy od zawodu, który jest zdecydowanie jednym z popularniejszych wśród polskich emigrantów i emigrantek w Wielkiej Brytanii. Praca opiekuna lub opiekunki osób starszych nie należy do najłatwiejszych, jednakże nie jest to zawód, który wymaga wyjątkowo bogatego doświadczenia, dlatego też jest on często wybierany przez polskich emigrantów i emigrantki nie tylko w Wielkiej Brytanii.

    Osoba zatrudniona na takim stanowisku w UK średnio zarabia około 21-24 tysięcy funtów brutto rocznie, co przy aktualnym kursie funta brytyjskiego, wynoszącym około 5 złotych, w przeliczeniu na polską walutę daje 105-120 tysięcy złotych brutto rocznie. Dla porównania, średnie roczne zarobki na tym stanowisku w Polsce wynoszą około 38 tysięcy złotych brutto. Jest to naprawdę duża różnica, jednakże należy pamiętać, że wszystkie te kwoty podlegają podatkowi dochodowemu oraz muszą zostać od nich odliczone obowiązkowe składki zdrowotne.

    Warto też podkreślić, że wspomniane, średnie, roczne zarobki opiekuna/opiekunki osób starszych w UK, wynoszące około 24 tysiące funtów brutto, mogą być nawet wyższe. Zależy to oczywiście od doświadczenia, wykształcenia, umiejętności czy nawet faktu posiadania prawa jazdy (osoby, które posiadają prawo jazdy i samochód, mogą zarabiać więcej, gdyż mają możliwość dojazdu do osób starszych mieszkających na przykład z dala od dużego miasta). Należy jednak, pamiętać również o tym, że osoby dopiero zaczynające swoją przygodę w tym zawodzie mogą zarabiać nieco poniżej wspomnianej średniej.

    Sprzątacz/sprzątaczka

    Również jednym z częściej wykonywanych zawodów przez polskich emigrantów w UK jest praca jako sprzątacz/sprzątaczka. Jak dobrze wiemy zawód ten raczej nie wymaga dużego doświadczenia, ani wyjątkowych umiejętności, z czego też wynika jego popularność. Dostanie pracy w tym fachu nie powinno być również większym wyzwaniem – firm sprzątających, szczególnie w większych miastach w Wielkiej Brytanii, jest naprawdę wiele, dlatego też może być to dobre miejsce startu dla osób, które szukają pierwszej pracy na emigracji.

    Średnie zarobki w pracy sprzątacza/sprzątaczki w Wielkiej Brytanii wynoszą od 21 do 24 tysięcy funtów brutto rocznie. W przeliczeniu na złotówki daje to od 105 do 120 tysięcy złotych brutto w ciągu roku. Dla porównania warto wspomnieć, że średnia roczna pensja w tym zawodzie w Polsce wynosi około 48 tysięcy złotych brutto. Zatem, brytyjska pensja sprzątacza/sprzątaczki wydaje się być naprawdę atrakcyjna. Ponadto, pracując w tym zawodzie dłuższy czas, można pomyśleć również o założeniu własnego biznesu – może być to naprawdę dobry pomysł na pierwszą firmę za granicą.

    Pracownik fabryki/produkcji

    Wielu polskich emigrantów, mieszkających na co dzień w Wielkiej Brytanii, decyduje się również na zawody, które nie wymagają wyższego doświadczenia. Jednym z częściej wybieranych zawodów tego typu jest pracownik fabryki. Fach ten jest dosyć szeroki i zróżnicowany – niektóre zakłady produkcyjne zatrudniają każdego chętnego do pracy, z kolei inne poszukują doświadczonych pracowników, którzy potrafią obsługiwać zaawansowane technologicznie maszyny. Jednakże, nie zmienia to faktu, że zawód ten jest naprawdę często wykonywany przez polskich emigrantów w UK.

    Wynagrodzenie pracownika produkcji w UK jest mocno zbliżone do zarobków wcześniej wspomnianej opiekunki/opiekuna osób starszych – średnia roczna pensja pracownika fabryki w Wielkiej Brytanii wynosi około 22-25 tysięcy funtów brutto. W przeliczeniu na złotówki daje to około 110-125 tysięcy złotych brutto rocznie. Dla porównania, w Polsce średnie, roczne zarobki pracownika linii produkcyjnej wynoszą około 54 tysiące złotych brutto, czyli ponad dwa razy mniej niż w Wielkiej Brytanii.

    Tak jak już wspominaliśmy, pracę w fabryce można dostać stosunkowo łatwo, jednakże, jeżeli liczymy na lepsze zarobki na tym stanowisku, to znaczy nie chcemy zatrudnić się pierwszej lepszej fabryce, musimy liczyć się z tym, że pracodawca będzie wymagał od nas pewnego doświadczenia. W związku z tym, łatwo dojść do wniosku, że osoby, które potrafią obsługiwać bardziej zaawansowane maszyny produkcyjne mogą liczyć na wyższe niż średnie zarobki w tym zawodzie.

    Pracownik budowy

    Obok pracownika produkcji, jednym z popularniejszych zawodów, wykonywanych przez mężczyzn, mieszkających na co dzień na emigracji w UK, jest pracownik budowy. Nie da się ukryć, że dużo polskich budowlańców wyjeżdża z ojczyzny, między innymi właśnie do Wielkiej Brytanii, po to aby zarabiać więcej pieniędzy w swoim fachu. Sprawdźmy zatem, jak prezentują się średnie zarobki pracownika budowy w UK.

    Mianowicie, średnia roczna pensja pracownika budowy w Wielkiej Brytanii wynosi od 25 do 30 tysięcy funtów brutto, co w przeliczeniu na złotówki daje od 125 do 150 tysięcy złotych brutto rocznie. Dla porównania, średnie wynagrodzenie pracownika budowy w Polsce wynosi około 78 tysięcy złotych brutto rocznie. Można tutaj zauważyć pewną analogię, średnia, roczna pensja pracownika budowy w Polsce jest mniej więcej dwa razy niższa niż w Wielkiej Brytanii, tak samo jak w przypadku pracownika fabryki. Jednakże, warto zauważyć, że wynagrodzenie budowlańca jest zazwyczaj nieco wyższe, co oczywiście wynika z trudu jaki związany jest z wykonywaniem tego zawodu.

    W przypadku pracy na budowie, należy jednak pamiętać, że nie konicznie musi być to stała praca, czasem może zdarzyć się tak, że firma, dla której pracujemy, może nie mieć przez pewien czas zleceń. W związku z czym, pracując jako pracownik budowy, musimy wziąć pod uwagę to, że nasze zarobki mogą różnić się w poszczególnych miesiącach.

    Kelner/kelnerka

    Odchodząc już od zawodów stricte fizycznych, w następnej kolejności przyjrzyjmy się pracy kelnera. Co prawda, nie jest to praca fizyczna, tak jak w przypadku pracy na budowie czy w fabryce, jednakże w dalszym ciągu jest to stosunkowo ciężki zawód, który wymaga dużego wysiłku. Jest to również popularny zawód wśród polskich emigrantów i emigrantek, gdyż nie wymaga on większego doświadczenia, oczywiście może być ono przydatne, natomiast nie posiadając go nie powinniśmy mieć raczej trudności, żeby znaleźć zatrudnienie jako kelner czy kelnerka.

    Średnie zarobki kelnera/kelnerki w Wielkiej Brytanii wynoszą od 20 do 22 tysięcy funtów brutto rocznie, co w przeliczeniu na złotówki daje od 100 do 112 tysięcy złotych brutto rocznie. Dla porównania, średnie zarobki kelnera/kelnerki w Polsce wynoszą około 53 tysiące złotych brutto rocznie. Po raz kolejny możemy zauważyć, że brytyjskie wynagrodzenie jest mniej więcej dwukrotnie wyższe.

    Warto wspomnieć też, że bardzo ważną częścią zarobków kelnera/kelnerki są również napiwki. W wyżej wymienionych wynagrodzeniach są one oczywiście nie uwzględniane, jednakże należy pamiętać, że w Wielkiej Brytanii, według obowiązującego prawa, pracodawca nie może zabierać napiwków swoim pracownikom. W związku z czym, pracując w tym zawodzie, jak najbardziej można liczyć na nieco wyższe zarobki niż te, które są podawane jako średnie.

    Pracownik biurowy

    Kolejnym zawodem, któremu się przyjrzymy będzie po prostu praca w biurze. Zawód ten jest o tyle specyficzny, że jest bardzo mocno zróżnicowany – każdy pracownik biurowy w gruncie rzeczy może zajmować się nieco innymi rzeczami, co również przekłada się na zarobki. Wszystko to uzależnione jest od specyfiki firmy, w której konkretny pracownik jest zatrudniony.

    Średnie zarobki pracownika biurowego w Wielkiej Brytanii wynoszą od 25 do 30 tysięcy funtów brutto rocznie, co w przeliczeniu na złotówki daje od 125 do 150 tysięcy złotych brutto rocznie. Co ciekawe są to dokładnie takie same widełki płacowe jak w przypadku pracownika budowy. Dla porównania, średnie, roczne wynagrodzenie pracownika biurowego w Polsce wynosi około 60 tysięcy złotych brutto. Warto zwrócić uwagę, że w tym zawodzie różnica pomiędzy brytyjskim a polskim wynagrodzeniem jest nieco większa niż w innych omawianych przez nas zawodach – pensja pracownika biurowego w UK jest ponad dwa razy wyższa niż w Polsce.

    Elektryk

    Tak samo jak w przypadku pracowników budowy, wielu elektryków z Polski decyduje się na wyjazd za granicę, na przykład do Wielkiej Brytanii, gdyż wie, że będąc dobrym w swoim fachu można zarobić naprawdę dobre pieniądze, czego świetnym przykładem jest właśnie ten zawód. Sprawdźmy zatem, jak prezentują się średnie zarobki elektryków w Wielkiej Brytanii.

    Średnie wynagrodzenie elektryka w Wielkiej Brytanii wynosi od 35 do 40 tysięcy funtów brutto rocznie. Jest to naprawdę dużo kwota, a jeszcze większe wrażenie robi ona po przeliczeniu na złotówki – elektryk w UK zarabia od 175 do 200 tysięcy złotych brutto rocznie. Dla porównania, osoba wykonująca taki sam zawód w Polsce może liczyć na roczne zarobki w wysokości około 90 tysięcy złotych brutto rocznie. Warto zauważyć, że spośród wszystkich wymienionych zawodów w naszym artykule, praca elektryka jest najlepiej płatna zarówno w UK, jak i w Polsce.

    Mechanik

    Ostatnim zawodem, któremu przyjrzymy się w pierwszej części naszego artykułu dotyczącego najpopularniejszych zawodów w Wielkiej Brytanii, będzie fach mechanika. Co prawda nie jest to aż tak często wybierany zawód wśród polskich emigrantów na Wyspach, jak elektryk czy pracownik budowy, jednakże nie zmienia to faktu, że jest to popularny zawód, o którym należy wspomnieć.

    Średnie wynagrodzenie mechanika w Wielkiej Brytanii wynosi od 28 do 35 tysięcy funtów brutto rocznie, co w przeliczeniu na złotówki daje od 140 do 175 tysięcy złotych brutto w ciągu roku. Dla porównania, średnie, roczne zarobki w tym zawodzie w Polsce wynoszą około 74 tysiące złotych brutto. Możliwym problemem, jeżeli chodzi o wykonywanie zawodu mechanika w Wielkiej Brytanii mogą być różnice jeżeli chodzi o samochody – osoba pracująca w tym zawodzie w Polsce, może mieć na co dzień styczność z zupełnie innymi modelami aut niż w Wielkiej Brytanii.

    Podsumowanie

    Podsumowując dzisiejszy artykuł, koniecznie chcielibyśmy zwrócić uwagę na to, że zwyczajne zestawianie ze sobą wysokości wynagrodzeń w tych samych zawodach w Wielkiej Brytanii i w Polsce posłużyło nam tylko i wyłącznie do zobrazowania tego, jak wyglądają różnice w zarobkach w tych dwóch krajach. Decydując się na emigrację do Wielkiej Brytanii w celach zarobkowych, koniecznie należy pamiętać, że koszty życia na Wyspach są zdecydowanie wyższe niż w Polsce, dlatego też, średnie, roczne zarobki w UK są tak dużo wyższe niż w kraju na Wisłą.

    To już wszystko w pierwszej części naszej nowej serii wpisów dotyczących zarobków w popularnych zawodach w Wielkiej Brytanii. Już niedługo na naszym portalu pojawi się następna części. Jeżeli macie jakieś pytania dotyczące tematu dzisiejszego artykułu, albo chcielibyście podzielić się swoimi doświadczeniami z jednym z omówionych przez nas zawodów, zachęcam do skorzystania z sekcji komentarzy poniżej. Z góry dziękuję!

    Koniecznie przeczytaj: